计算机监控系统

2022-04-20

由于信息技术的不断普及，使得电脑网络已经成为员工上班时间的必备，极大地提升了员工的工作效率；但是，由于网络的开放性、娱乐性和随意性特征，使得计算机网络也可以成为企业提升运营效率的双刃剑。计算机监控系统可以解决该问题。

安企神计算机监控系统可以实现企业管理者对员工电脑屏幕监控，企业管理者既可实现对一个员工的电脑操作进行实时监控，也可同时对多个员工电脑屏幕进行同步监控。还可以将电脑操作画面录像，方便回放观看。

使用安企神计算机监控系统进行企业员工电脑屏幕监控时，不用进行繁琐的设置。只要在下载安企神电脑监控软件，在企业员工电脑上安装被控端，管理者电脑上安装管理端，管理端已经配置好账号密码，一键安装就好。当然，如果想要实现长期的监控，或者不想让员工发现，被控端安装后自动隐蔽运行，安装后重启员工电脑即可。

安企神计算机监控系统还为企业员工监控提供了子账号功能，为企业管理者的权利分流以及分级权限管理提供了方便。企业管理者不可能一个人管理所有电脑，可以将权限分派下去，各个子账号分别管理各部门的电脑等。

在公司中，老板很难知道那些员工的工作不饱和，因为所有员工都会告诉老板他们一天八小时工作中都很忙碌，还抱怨工作量太大，处于超饱和状态。实际上有很多的员工工作并不饱和，只是装出-种很忙碌的样子蒙骗领导，用自己的空余时间接私活。
针对员工工作不饱和接私活问题，有35%的企业老板倾向于给员工加重工作量； 40%的私企老板倾向于将此作为规章制度，从制度上强制要求每个员工工作饱和，如果自己的工作不饱和要及时提出，进行调整和适当的加薪，否则一经发现将被开除；有25%的企业老板会视情况处理。视情况处理的意思就是说在公司电脑上安装监控软件，如果发现有员工工作不饱和或者有接私活的现象，初次警告，再犯就罚款开除。这种效果实际上对公司发展很有帮助。

由于不是所有的员工都工作不饱和，突然都加大工作量会使一些表现出色的员工增加工作压力，在质量上不能保证，并且还会出现抵触情绪。这样在工作质量和效率。上会降低，很有可能会对公司的领导抱有怨言，最终导致上下属之间感情间隙，不能正常开展公司的日常工作。

如果作为规章制度来规定，企业员工可能会表里不一，并且私底下搞点小动作，领导还是不会发现的，虽然在制度上强制了但是没有真凭实据来控制这种现象。所以最好的方法是采用安企神计算机监控系统配合规章制度，这样既可以告诫员工在工作时间不要做其他的事情，还可以有效的防止那些把规定当耳旁风的员工，这样一来既解决了老板对员工工作是否饱和的困扰，又整顿了公司的纪律，提高了公司的工作效率！

我们在进行产品选择时，需要采取多产品多维度测试的办法，最终选择满足自身企业需求的电脑监控软件。选安企神计算机监控系统准没错！

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